Sociologie du changement ; pourquoi et comment changer les organisations
Editeur(s) : DUNOD
Guide d'accompagnement à la réflexion et à la mise en oeuvre des projets de changement rencontrant des résistances, dans les organisations privées et publiques. De très nombreux cas d'entreprises analysés. Cet ouvrage est issu de la fusion des deux précédents ouvrages de l'auteur (Le Client et le bureaucrate, L'Alchimie du changement). Une bible. Ouvrage lauréat du Prix du livre RH 2005 Sciences Po/Syntec Recrutement, organisé en partenariat avec Le Monde et alapage.com.
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39,00 €
Ean :
9782100559176
Date de parution :
17/01/2011
Format et Reliure :
Grand format
Pages :
304